В Україні простежується активізація ринку праці після закінчення карантину: роботодавці відновили ряд вакансій на посади, а здобувачі шукають для себе нових можливостей працевлаштування. Про це свідчать дані експерта експертно-аналітичного центру «Хедхантер Україна».
За статистикою відомства, наразі громадяни не тільки продовжують наповнювати ринок своїми резюме і пропозиціями, а й активно відгукуються на вакансії, підтримуючи зворотний зв’язок з можливими наймачами.
Повідомляється, що найбільша активність фіксується в тих областях праці, де раніше відзначалася стагнація галузі на тлі впровадження обмежень, обумовлених карантином.
В першу чергу, мова йде про готельно-ресторанний бізнес, який з введенням перших послаблень карантину, відчинив свої двері для клієнтів і працівників.
Також в період карантину дуже актуальними стали такі фахівці, як касири, працівники служби доставки, перекладачі, фахівці з продажу, менеджери і бухгалтери. Більш того, значиму конкуренцію в цих сферах складають люди, які не мають попереднього досвіду роботи.
Так, на данний момент за одну вакансію на ринку працевлаштування на конкурують приблизно 12-18 заяв на роботу, коли як на кінець минулого року така динаміка була майже вдвічі меншою – від 6-8 резюме на посаду.
Водночас зарплати на ринку праці залишаються незмінними. А в деяких галузях малого бізнесу рівень заробітку впав на 10-15% від попередніх значень.
Як повідомлялося раніше, в Україні середня кількість безробітних фіксується на рівні п’яти мільйонів українців.
Стрічка новин 
