Сайт grc.ua провів опитування на тему того, як змінилися робочі будні українців в період карантину. Результати в цифрах — нижче.
29% заявили, що роботодавці стали ставитися до них гірше, ніж в докарантінние часи.
19% опитаних не відчули жодних змін, а 16% відзначили більш позитивне і уважне ставлення до себе з боку роботодавців.
9% звільнено, 6% звільнилися самі, 16% шукали роботу ще до пандемії.
До 5% опитаних роботодавці стали агресивніше ставитися по частині досягнення фінансових показників.
В частині вимог ситуація наступна: третина опитаних відчула підвищені вимоги до виконаної роботи і її обсягів, 40% залишилася в межах колишніх компетенцій. У 6% респондентів знизилася заробітна плата.
Разом з послабленням карантину настала відлига і на ринку праці. Активізувалися як роботодавці, так і здобувачі. Це виразилося в більш активному пошуку роботи і оперативнішому прийнятті рішень.
Нагадаємо, що в період карантину ринок праці перебував в помітній стагнації.
Також ми ділилися прогнозами футурологів про професії майбутнього.
Стрічка новин 
