Реформы корпоративного управления в Украине находятся «в начальной стадии» и в «хрупкой» форме. Об этом сообщили в выпуске новостей «Первого Делового» телеканала, ссылаясь на результаты осмотра корпоративного управления государственных предприятий Украины, которое опубликовала Организация экономического сотрудничества и развития.
Известно, что несмотря на достигнутый прогресс, произошла смена приоритетов и привела к «стагнации реформы и неудач».
Среди приоритетов, по данным ОЭСР, Украина должна устранить несоответствия и противоречия в законодательной и нормативной базе, продолжить реформы корпоративного управления в топ-15 госкомпаний. А также, создать централизованный орган для реализации функции собственности и обеспечить равные условия конкуренции для госкомпаний и частных компаний.
Напомним, что Украина продолжает переговоры с Международным валютным фондом по поводу сохранения независимости Национального банка, а также проведения реформ по борьбе с коррупцией и улучшению корпоративного управления в стране.
Ранее сообщалось, что через полтора года после начала работы народные депутаты зарегистрировали пять законопроектов, регулирующих реформирования общественного транспорта в Украине. Прежде всего речь идет о нововведениях, которые значительно улучшат состояние транспорта и качество услуги для населения страны.
Лента новостей 
